SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. MARKETINGU

Dołącz do zespołu DTS System – ekspertów w dziedzinie kompleksowych systemów zabezpieczeń!

Jako wiodący dystrybutor nowoczesnych rozwiązań bezpieczeństwa – od CCTV, alarmów, sygnalizacji pożarowej i kontroli dostępu po systemy oddymiania, nagłośnienia awaryjnego oraz oświetlenia ewakuacyjnego działamy na rynku od ponad 20 lat, dostarczając technologie i usługi najwyższej jakości. 

Jeśli pasjonuje Cię tworzenie skutecznych strategii marketingowych, budowanie wizerunku silnej marki w branży security i chcesz współtworzyć kampanie, które wspierają rozwój kluczowych segmentów, ta oferta może być dla Ciebie.

Podstawowe informacje:

• Miejsce pracy: Lublin
• Rodzaj umowy: umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa B2B (według preferencji)
• Czas pracy: pełny etat
• Stanowisko: specjalista (mid / regular)
• Rodzaj pracy: praca hybrydowa, z możliwymi wyjazdami

Twoje zadania:

• realizacja bieżących prac związanych z komunikacją i działaniami promocyjnymi w firmie
• przygotowanie treści materiałów marketingowych dla klientów i zespołów w firmie (prezentacje, artykuły, foldery, scenariusze itp.), wspólnie z działami merytorycznymi.
• planowanie kampanii reklamowych i analiza skuteczności
• opisywanie produktów i nowych kategorii w sklepie
• weryfikacja poprawności specyfikacji produktów w sklepie
• tworzenie content planu i jego egzekucja (m.in. przygotowywanie i wysyłka mailingów, publikacja w social mediach itp.)
• zarządzanie treściami na stronie www
• organizacja akcji promocyjnych: proponowanie typów/mechanizmów oraz grup docelowych akcji specjalnych, budowanie szczegółowych kalendarzy aktywacji i działań trade marketingowych). Aktywne poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań promocyjnych i komunikacyjnych
• organizacja wydarzeń dla klientów – szkolenia, warsztaty, konferencje, targi
• bieżąca analiza efektywności podejmowanych działań
• analiza działań konkurencji na rynku oraz śledzenie trendów rynkowych w zakresie programów i ofert lojalnościowych
• współpraca z innymi działami firmy oraz zespołem marketingu
• współpraca z podmiotami zewnętrznymi i podwykonawcami (grafik, drukarnie itp.)

Kogo szukamy?

Najlepszy kandydat spełnia następujące wymagania:

• min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (najlepiej B2B lub branża techniczna)
• doświadczenie w tworzeniu treści reklamowych, tekstów promocyjnych i SEO
• wykształcenie wyższe (w obszarze marketingu, komunikacji, public relations)
• znajomość mechanizmów promocyjnych i lojalnościowych
• umiejętność organizacji wydarzeń i spotkań
• znajomość oprogramowania typu CMS, ERP
• znajomość oprogramowania WORD, EXCEL, POWERPOINT
• dobra znajomość Google Ads, Meta Ads, Linkedin Ads, GA4, GTM, systemów mailingowych
• znajomość języka angielskiego (na poziomie zrozumienia dokumentacji technicznej)
• samodzielność w działaniu i umiejętność podejmowania decyzji
• wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne w zakresie nawiązywania i utrzymywania pozytywnych relacji.
• skrupulatność, cierpliwość, sumienność
• umiejętność szybkiego przyswajania wiedzy
• posiada prawo jazdy kat. B
• niekaralność
• umiejętności pracy w zespole oraz bardzo dobra organizacja pracy własnej

Mile widziane:

• znajomość branży systemów zabezpieczeń
• gotowość do wyjazdów służbowych
• umiejętność robienia zdjęć, filmów

Oferujemy:

Pracując z nami możemy Ci zagwarantować:

• Stabilne warunki zatrudnienia - W naszej firmie są osoby, które pracują od początku istnienia. Pracownikom oferujemy zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Pracę w zespole marketingu możesz wykonywać w trybie hybrydowym.
• Jasny system wynagradzania - Oferujemy wynagrodzenie podstawowe oraz jasny systemem premiowym, który wspólnie ustalamy.
• Niezbędne narzędzia pracy - Otrzymasz podstawowe narzędzia pracy takie jak laptop i telefon komórkowy. Będziesz miał także do dyspozycji auto służbowe do wyjazdów w sprawach służbowych.
• Wdrożenie - Zapewnimy Ci szkolenia produktowe oraz techniczne prowadzone przez producentów, po to abyś był na bieżąco z nowościami. Nie ominą Cię także szkolenia wewnętrzne, które pomogą rozwijać kluczowe kompetencje na tym stanowisku.
• Dodatkowe benefity
  • Dofinansujemy kartę sportową Multisport
  • Wypłacamy bonus na wakacje
  • Organizujemy spotkania integracyjne całego zespołu
  • Organizujemy cykliczne szkolenia dla pracowników

Jeśli chcesz wziąć udział w procesie rekrutacji, wypełnił formularz znajdujący się na stronie w serwisie praca.pl